在Aranca工作

我们为之工作的人和我们与之合作的共同点:他们有独特的个人背景并与自己的宇宙沟通。我们相信创造适当的气氛,以适应不同工作概况的各种需求。

工作文化是充满活力的,公平的,有利于管理职业以及个人生活。华体会IM电竞事实上,员工满意度是Aranca一贯卓越的关键贡献者。我们相信培养决策工程师,使我们的客户能够无所畏惧地决定。

Aranca矩阵

在Aranca,我们坚信培养创新思维,创造有利于成长的环境,专注于持续学习,追求卓越,并积极影响客户。我们的三管齐下的矩阵是全面的方法,使Aranca及其员工的个人和专业成长。



在Aranca工作就是帮助来自世界各地的客户解决不同领域的挑战问题,并无所畏惧地做出决定。我们的团队与我们的全球客户合作,提供跨越地理和多个时区的有影响力的结果——无论是远程还是现场。


Ujjal Deb罗伊
高级经理
投资研究

“工作现场可能是建立信任,开放性和共享价值的最佳方法。我真正享受与世界各地的核心团队,高级管理层,高级管理层,客户的商业伙伴和外部顾问合作的每一刻。我希望这会给我的专业发展增加很多。“

Tejas Kasat
经理
估值与财务咨询

“我在海湾合作委员会地区的一家世界上最大的银行工作。我很高兴与世行的管理层和跨职能团队以及来自世界各地的咨询顾问一起工作。这提高了我的技能,尤其是从客户和团队管理的角度来看。”

约翰米特
导向器
销售量

“在纽约的纽约,在我的aranca的任期期间,我有很好的财富,可以与世界上一些最有趣的多国公司合作,并在令人耳目敬的研究举措中。Aranca的始终如一的卓越的特点是“宗旨,”,我很自豪能成为一切的一部分。“

我们的分析师不仅见证了我们多样化但在游戏中的不同耦合实践,帮助客户做出业务的决策,他们还通过利用交叉练习项目机会来高档他们的知识。我们的团队体验了广泛的跨实践增长,以扩展其技能组。


Akshaj梅塔
助理经理
估值与财务咨询

“Aranca的生活一直在挑战,在我幸运的地方,不仅在估值团队中努力工作,而且是作为交易咨询任务的领导者。由于项目执行和客户/团队管理层的曝光,与行业专家,已将我转化为经验丰富的专业人士。“

哈斯。贾斯瓦尔
高级经理
交易咨询

“当我从商业研究实践转向交易咨询时,Aranca为我提供了一个提升我的技能和知识的机会。这次调动让我在公司更大、更有活力的职位上考验自己的勇气,也给了我一个进一步提高和学习新知识的舞台。”

我们的团队享受这种灵活性,不仅可以增加他们领域知识的深度,而且还可以在整个组织中横向发展。积累的见解和跨职能发展的知识可以实际应用,以实现全面的个人和职业发展。


尼克希尔·萨尔维
高级经理
投资研究

“我对资产管理的理解,通过为领先的全球资产管理人员工作,在Aranca中迅速增长。我还有机会探索培训和开发,内容营销,全球媒体互动和支持业务发展活动的领域的交叉功能技能。“

manpreet singh.
导向器
销售量

“在估值行业工作了8年之后,我想换一种工作经验。有趣的是,在做业务评估的同时,我还积极参与销售团队,以发展我们的业务,并确定新的业务想法,以产生额外的收入流。后来,我欣然接受了业务拓展的机会。我已经担任这个新角色一年了,我很高兴地说,我的决定是正确的!”

哈利恩甘地
导向器
销售量

“当我加入Aranca时,这是一种全新的体验,因为我对这个行业一无所知。我从销售估值开始,了解了409A服务。这是一段很好的经历,因为我在这里工作期间换了不同的角色。目前,它涉及到很多有趣的东西,从数据库责任到发起电话,再到管理销售部门的收入管道。形成这样一种组织性的观点很好。”



成长@ Aranca.

Aranca提供了丰富的学习和成长机会。我们努力帮助Arancan在Aranca在Aranca工作的同时在维护工作 - 生活平衡方面,通过退伍军人,与聪明的同事一起工作,享受富有成效的专业曝光。

一个组织和人民一样强烈。我们在Aranca完全相信这种格言,并珍惜我们的集体智慧。Arancans来自各界人士,在各种各样的领域都有经过验证的专业知识,源于着名的教育机构,并带来丰富和深刻的工作经验。我们的员工不仅可以与聪明的同事合作,而且也由经验丰富的导师持续指导。



Shruti Sinha.
副总统副总裁
编辑

“从早期的增长阶段,我感到高兴,自豪地与组织相关联。当我加入时,Aranca有大约25-30人。现在,Aranca的大量人才队伍已经由突飞猛进和界限增长。这不仅仅是数字,整体工作过程和运营已经发展和扩大,因为Aranca增长了经验丰富的导师和新生人才的相当健康的混合。“

普拉萨德Kulkarni
副总统副总裁
经营研究

“在Aranca是一个主要是因为鼓励个人增长的企业文化,这是一个丰富的经验。随着贡献业务目标,管理团队和同行集团一直提供帮助我的专业增长所需的必要支持和平台。与之合作一个真正才华横溢的人的志同道合的个人始终挑战我筹集酒吧,从而带来宝贵的经历。“

虽然我们非常努力地帮助我们的全球客户获得相关的见解和智慧,使他们的决策富有成效和无畏,但我们坚信创造和培养一个关怀和灵活的工作环境。事实上,在Aranca,我们同样努力保持和享受工作与生活的平衡。我们的休假和在家工作政策、员工敬业倡议和继续教育援助计划都是为了增强健康的工作生活灵活性。



Viju Joseph.
经理
投资研究

“Aranca在个人家庭紧急情况下支持了我。我从家庭选项中提供了工作,该工作延长至超过五年多的时间,并从整个系统收到的支持(管理/ IT / HR / Admin及其同事)帮助我在家乡中管理局。没有多少公司将提供这样的支持,我仍然感谢这一点。在个人危机时期支持员工的这种手势真正独一无二。“

Sanjana Menon.
顾问
编辑

“当我决定搬迁到科威特加入我的丈夫时,我被选中了。时间灵活性和良好的团队协调使生活更轻松。“

我们强烈认为,全球经验和专业曝光丰富的技能和加强工作能力。鉴于Aranca提供的研究和知识服务范围,我们的员工可以在各种练习线上工作,与各种人口统计数据和素质的客户协调,并与经验丰富的商业专业人员合作 - 从企业家,商业福音传教士,投资者,功能头,功能头并向CXOS。



Abhinav Sridhar.
高级顾问
经营研究

“不久前,我被分配到一个运营咨询项目。我很高兴能接受这个角色,因为我将从这个项目中获得巨大的商业曝光。这需要我与不同的c级高管进行详细的讨论,以了解客户所经营的不同行业的细微差别。这帮助我提高了推理和分析能力,因为我必须与业务经理就潜在的运营效率低下展开讨论。”

谢尔顿·瓦兹
导向器
销售量

“我一直很幸运能够有机会直接与高级管理层一起工作,就是我的最初日期作为分析师。整体经验一直非常丰富,另有可能不可能曝光的机会。在此短时间内,我已接触到开始和扩展业务的多个方面,从账户,人力资源和管理员/ IT管理到运营和业务开发的所有方面。“

在Aranca,我们强调了创造和培养学习有利和个人成长友好环境的很多。虽然我们相信经验主义学习通过在职经验,但我们还认识到投资于朝政,技术和个人发展的价值,以无缝地满足我们的业务需求。我们运行特殊程序,如校园企业,案例研究讨论,人们管理研讨会帮助arancans确定他们的潜力,建立自己的能力,并解锁他们的巨大价值。



艾因德辛格
投资研究主管
投资研究

“我在Aranca的经历让我接触到了许多投资研究方面、概念和客户。在这家公司每天都有一些东西需要学习,我发现这一点在我成为一名专业人士的过程中非常明显。我真正喜欢Aranca的一点是它以不同的方式为个人提供了独立性。对我来说,这本身就是一个很好的学习工具,让你有机会改进自己的错误。我在Aranca度过了一段收获颇丰的时光,我期待着更多。”

Manish Dua
高级助理董事
国际业务发展

“我总是非常倾向于为一个年轻,创新和灵活的组织和管理工作,环境是对新想法的敏捷,并帮助我提升我的进取技巧。因此,阿兰卡成为一个令人兴奋的平台,而且第一次学习我GOT是顶级管理的谦逊,现在已经成为Aranca的DNA,使其更加令人讨厌,以满足我们共同的雄心勃勃的追求。“




加入我们的团队

并通过与我们不同的全球客户合作,获得一个建设非凡未来的机会